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    现在我解释一下内务督导的岗位职能，以及任命丁香的理由。”

    众人看袁健和韩俊有默契，这是他们预先就商量好的？

    “内务督导，有参与拟定销售计划的权利，有跟进、督促和考评其管辖区域内的客户与销售人员的权利，并提出相应的整改建议。”

    韩俊说完便拿起一份自荐书。

    丁香认出，正是自己的那份。

    韩董想干嘛？

    “丁香，女，管理系四年级，在统计分析、案例模拟与社会实践三门课目上获得优评。”

    韩俊放下自荐书，深有感触地感叹道：“直白一点，内务督导实际上是销售部的‘廉政公署’，你们几个好自为之吧！”

    噗～

    几个男生愣住了。

    好像韩董说的没错，自己的工作考评真的攥在丁香手里呢！

    哎呀，这事闹的，刚才还合起伙排挤对方，要是丁香记仇……

    “哈哈～丁督导巾帼不让须眉，韩董慧眼识珠，厉害厉害！”

    “丁督导心怀广阔，学识过人，欢迎多多指导……”

    韩俊笑了笑，接着打击这帮见风使舵的家伙。

    “哦，对了，我重申一下，刚才关于内务督导绩效考核的千分之一，是按照其辖区客户的回款达成率来计算的，所以你们工作的质量，与她的收益是直接挂钩的。”

    哇！

    现在公司业绩已经接近五十万了，千分之一是五百，加上三百的工资，就是八百！

    这不比他们低多少！

    这特么的，想收买都收买不了！

    韩俊再补一刀：“销售部年底的目标是突破一百万！”

    我去！

    那过完年丁香转正，就是月薪一千五百起步的办公室白领！

    干市场督导的几个一阵心酸。

    到时候，自己拼死拼活一个月的收入，指不定还没人坐在冬暖夏凉的办公室，随便打打电话做做报表来的高呢！

    特么的，谁说内务是打杂伺候人来着？

    丁香似乎明白了。

    原来这个岗位，公司看过简历早就预备好给自己的。

    她脸红起来。

    自己怎么就说出韩董歧视女性的话呢？真是没脑子啊！

    要不要正式道个歉呢？

    “好了，现在你们各自去找对应的区域经理，最快时间熟悉片区的客户和市场情况。

    各个片区制定好计划，上交丁督导存档。这个月大家一起努力，争取突破六十万目标！”

    韩俊看着丁香说：“丁香，你和李会计对接，把销售和客户资料尽快建档，最好规划出数据统计模型。
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